事業サービス

信頼されている、“技術力と実績”

業界最高品質のエンジニア集団
約7,000名の無期雇用のエンジニアが在籍する、日本最大規模のプロのエンジニア集団。 「生涯プロエンジニア(R)」として、エンジニアという職業を軸に働き続けられるよう日々、自己研鑽しています。
お客さまのニーズに即した研修
高いサービス品質を支えるのは、年間1,600回以上実施する社内研修。すべてのエンジニアが参加可能な「会社主導型」研修だけでなく、エンジニア自らが企画し、お互いを高め合う「自己啓発型」研修も積極的に支援しています。
製造業を中心に幅広い業界との取引実績
自動車や電機メーカーなど、日本のあらゆる製造業の設計開発部門との取引実績があります。

派遣産業の事業形態

人材サービス産業は、企業と個人のニーズをマッチングし、調整する機能を担っています。主に、派遣先の企業から指示命令を受けて業務を遂行する「派遣」、派遣先の企業から直接的な指示命令が生じず、労働の成果を提供する「請負」の2つの形態があります。トラスト・テックは、派遣・請負ともに事業を行い、場合によっては人材紹介事業まで幅広くお客様のニーズに応えています。

services

当社のエンジニアが、メーカーに常駐する形で業務を行います。
プロジェクト内での指揮命令等はメーカー企業担当者から出ます。

エンジニアは全員正社員
京都テクニカソリューションズでは、エンジニアを正社員として雇用しています。安心して働ける環境をエンジニアに提供することで、高いスキルとビジネスコンプライアンスを遵守できる人間力を兼ね備えた人材を育成しています。
品質の安定化
エンジニアが、より積極的に仕事に取り組めるよう、クライアント企業、エンジニア、京都テクニカソリューションズの三者が一体となった人事考課制度を導入。キャリアセンターが中心となり、個人の目標達成による能力査定を実施しています。
当社採用ノウハウの活用
常時、エンジニアの採用を行っている当社のノウハウにより、お客様は求人費だけでなく、求人方法、選考方法、面接といった準備・検討にかかわる労力や時間コストを削減することができます。
即戦力の採用
当社には、エンジニアの適正やスキルを評価する独自のノウハウがありますので、お客様のニーズに対応した人材のタイムリーなご提案が可能です。さらに大量採用にも迅速に対応します。
機械系エンジニア
身近な家電製品・自動車などをはじめ、建設・産業機械、輸送機器、またそれらを構成する部品・精密機器などフィールドは多岐に渡ります。開発・設計・製造に携わり、データの分析からメンテナンス、生産ラインの管理まで、役割の細分化はプロジェクト全体に及びます。
電気・電子系エンジニア
パソコンや、携帯電話、テレビなど家電に使われる電力設備・回路設計に携わります。暮らしに欠かせない身の回りのものから、LSIなどの半導体、産業用ロボット、航空機、宇宙開発など、世界規模で推し進められるプロジェクトまで幅広い役割を担います。